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Une voie, plusieurs choix
Informatique et Mathématiques appliquées
Une voie, plusieurs choix

> Formation > Cursus ingénieur

Conduite du changement

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  • Volumes horaires

    • CM : 24.0
    Crédits ECTS : 2.0

Objectifs

Etre en mesure de contribuer utilement à la conduite du changement en systèmes d'information, en particulier par une capacité de décryptage des enjeux organisationnels et humains sous-jacents.


Contact CARON-FASAN MARIE-LAURENCE RESPONSABLE PÉDAGOGIQUE DE LA SPÉCIALITÉ

Contenu

Première partie : les grilles d'analyse fondamentales.

Ou : pourquoi la conduite du chantement en SI pose-t-elle problème ?

I ? Parce que derrière les organigrammes se tiennent des configurations complexes : l'approche de Mintzberg

II ? Parce qu'une rationalité peut en cacher une autre : l'Analyse Stratégique des Organisations de Crozier-Friedberg

III ? Parce que la quête d'harmonie bute sur la pluralité des cultures : les « mondes » de Boltanski et Thévenot.

Seconde partie : diagnostiquer pour mieux conduire le changement.

Ou : comment mettre tout cela en pratique ?

I ? Présentation d'une méthodologie d'intervention

II - Atelier de préparation

III - Présentations et discussions



Prérequis

Contrôles des connaissances

Renseigner le type d'examen de la session 1 et de la session 2 : écrit, documents autorisés ou non, oral, travaux pratiques, compte-rendus, projet, soutenances, ...



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anglais
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