Allemand - 5MMALL6

Objectif(s)

" Management Interculturel "
Dans le cadre multiculturel de la mondialisation économique, il est primordial d'être conscient que les spécificités culturelles peuvent jouer un rôle important dans la réussite d'une mission, une négociation, etc.
Autres objectifs

• améliorer ses compétences orales et écrites,
• travail sur des sujets d'actualité et professionnels
• Ouverture culturelle

Contenu(s)

• Réflexion sur les principes généraux :
  •- Relations personnelles : la hiérarchie…
  •- Le langage non verbal
  •- Modèle d’organisation de l’entreprise
  •- Travail individuel ou en équipe
  •- Gestion du temps (dans l’entreprise, dans la vie quotidienne)
  •- Différence des valeurs : l’éthique personnelle / Responsabilité sociale des entreprises

Etude des spécificités culturelles pouvant intervenir dans le management des pays des langues étudiées : Modèle allemand, hispanique, etc.

Supports et documents (authentiques)

• Extraits de films se référant aux points abordés, reportages
• Articles de journaux

Activités de l’étudiant

• Jeux de rôles
• Exposés (individuels ou en binôme) en rapport avec les thèmes abordés
• Présentation du stage de 2A (spécialement si dans un contexte multiculturel)
• Rapports écrits

"Management Multiculturel"
Niveau requis : B1 +
Pas de cours débutants